8 (800) 707-52-87 Звонок по России бесплатный
Отдел по организации приема
Пн-Вс 8:00-21:00 по Москве

Специалист кадрового делопроизводства на современном предприятии (144ч)

  • Вид программы: Повышение квалификации
  • Формат обучения: дистанционно*
  • Продолжительность обучения: 8 недель (2 мес.)
  • Ближайшие наборы: июль 2024
Стоимость программы:
10 539 ₽
14 227 ₽
ваша выгода
3 688 ₽ до 19.07.2024
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Практические задания с проверкой от экспертов
Практические задания с проверкой от экспертов
Регулярные онлайн-вебинары с экспертами
Регулярные онлайн-вебинары с экспертами
Доступ к учебным материалам навсегда после успешного окончания курса
Доступ к учебным материалам навсегда после успешного окончания курса

Кадровое делопроизводствоЗначимость документов, которые готовятся подразделениями по управлению персоналом, выходит за рамки организации и имеет в первую очередь социальный характер, т.к. на их основе идет начисление пенсий, пособий и иных выплат. За надлежащее оформление кадровых документов несут личную ответственность руководители организаций.

Трудовые отношения в Российской Федерации регулируются Трудовым кодексом РФ. Выделяют две группы документов по первичному учету персонала: документы по учету кадров и документы по учету рабочего времени и оплате труда. Специалист кадрового делопроизводства должен обладать актуальными знаниями в сфере трудовых отношений и их документационного сопровождения.

Эта программа для вас, если вы:

  • Ставите цель получить или усовершенствовать навыки заполнения унифицированных форм кадровых документов и ведения кадровой документации.
  • Хотите владеть информацией по последним изменениям в трудовом праве, получить профессиональные комментарии по широкому кругу вопросов трудового законодательства.
  • Стремитесь повысить свою квалификацию как специалиста кадрового делопроизводства с целью расширения возможностей своего профессионального роста.

Курс реализуется заочно с применением дистанционных образовательных технологий и продолжается 2 месяца (144 часов).

Цели и задачи курса

Совершенствование или овладение новыми компетенциями, которые необходимы для обеспечения эффективного функционирования системы кадрового делопроизводства в организации является приоритетной целью данной программы повышения квалификации.

Изучение правовых аспектов документационного обеспечения управления персоналом организации – одна из важных задач обучения.

Программа даст ответы на вопросы:

  • Какими нормативно-правовыми актами регулируются трудовые отношения?
  • Как разрабатывается и реализуется кадровая политика в организации?
  • В чем особенности современных технологий управления персоналом организации (прием, отбор, обучение, увольнение, перевод и пр.)?
  • Как должно быть организовано заключение трудового договора с работником?
  • Каковы этапы оформления документов при приеме на работу?
  • Каковы особенности прекращения трудового договора по разным юридическим обстоятельствам?
  • Как должна быть организована работа по аттестации и оцениванию персонала?
  • Как выбор стратегии управления персоналом зависит от общей стратегии развития организации?
  • Как должны сочетаться методы управления персоналом в зависимости от ресурсов, целей и задач, которые стоят перед кадровой службой?

Результаты и перспективы:

  • Кадровое делопроизводствоВам понятны правовые аспекты документационного обеспечения управления персоналом в организациях разного типа.
  • Вы владеете навыками составления внутренних нормативных актов организации, регулирующих вопросы трудовых отношений (должностные инструкции, положения и пр.), трудовых договоров, трудовых книжек, приказов о приеме на работу, увольнении и пр.
  • Вы можете работать менеджером по персоналу, делопроизводителем в кадровой службе, ответственным за документационное обеспечение управления персоналом с перспективой занять руководящие позиции в кадровой службе организации.
Ответим на все вопросы по программе
Начните учиться и получите доступ к бонусному архиву из вебинаров
Как проходит обучение

Все обучение, включая итоговую аттестацию, проходит на удобной платформе дистанционного образования. Ни на одном этапе не нужно приезжать в учебный центр.

01
Изучайте теоретический материал

Текстовые лекции в электронном формате.

02
Смотрите онлайн-вебинары

Новые онлайн-вебинары каждый месяц. Вебинары в записи по тематике программы и другим направлениям.

03
Выполняйте практические задания

Отрабатывайте теорию на реальных профессиональных ситуациях. Проверка, оценка и обратная связь от преподавателей.

04
Общайтесь с преподавателями

Сопровождение в процессе обучения, общение во время вебинаров и на форуме.

05
Проходите тестирование по каждой теме и учебному модулю

Текстовые вопросы на отработку полученных знаний.

06
Сдавайте итоговое тестирование

В виде теста по всей образовательной программе.

07
Получите удостоверение о повышении квалификации

по почте после успешного прохождения итоговой аттестации

Остались вопросы по процессу обучения?
Специалист отдела по организации приема ответит на все вопросы
Кто будет вас обучать
Наши эксперты-практики — кандидаты наук, практикующие специалисты. Они будут помогать вам на протяжении всей программы.
Учебный план

Обзор программы повышения квалификации «Специалист кадрового делопроизводства на современном предприятии»

Срок обучения: 8 недель

п/п
Наименование разделов и дисциплин
Всего часов
Модуль 1. Основы трудового законодательства РФ
01
Основы трудового законодательства, начало трудовых отношений
14
  • Нормы трудового права.
  • Локальные нормативные акты.
  • Социальное партнерство.
  • Коллективные переговоры, понятие и порядок ведения.
  • Коллективный договор, понятие, стороны и порядок заключения.
  • Соглашение, понятие, виды и содержание.
  • Способы защиты трудовых прав и свобод.
02
Основные моменты трудовых отношений
16
  • Общее понятие трудового договора.
  • Порядок заключения трудового договора.
  • Обязательные и дополнительные условия трудового договора.
  • Срочный трудовой договор.
  • Аннулирование трудового договора.
  • Порядок внесения изменений в трудовой договор.
  • Рабочее время и время отдыха.
  • Виды отпусков.
  • Трудовой распорядок.
  • Дисциплинарные взыскания.
  • Поощрение за успехи в труде.
  • Понятие квалификации работника и профессионального стандарта.
  • Расторжение трудового договора.
03
Материальная составляющая трудовых отношений
16
  • Оплата труда.
  • Гарантии и компенсации.
  • Материальная ответственность работодателя.
  • Материальная ответственность работника.
  • Общие положения охраны труда.
  • Охрана труда.
  • Специальная оценка условий труда.

Практикум: Выполнение 3 практических заданий. Слушатели решают практические задачи по основам трудового законодательства, отрабатывают навыки использования профессионально-ориентированной терминологии в практической деятельности, получают практический опыт оформления трудовых отношений с различными категориями сотрудников.

Общее количество практических заданий: 3

Модуль 2. Делопроизводство в кадровой службе
04
Оформление трудовых отношений
16
  • Порядок обработки и защиты персональных данных работников.  
  • Номенклатура дел по личному составу.  
  • Унифицированные формы документов по личному составу.  
  • Самостоятельно разработанные формы документов по личному составу.  
  • Регистрационные и учётные формы. 
  • Электронный документооборот в кадровой службе. 
  • Правила хранения и уничтожения кадровых документов.  
05
Основы кадрового сопровождения трудового процесса.
16
  • Регламент работы с трудовыми книжками.
  • Ответственность за ведение, учёт и хранение трудовых книжек.
  • Оформление записей, внесение изменений и исправлений в трудовой книжке.
  • Оформление трудовых отношений.
  • Оформление изменений условий трудового договора.
  • Предоставление отпуска сотруднику.
  • Расторжение трудового договора.
  • Табель учёта рабочего времени.
06
Правила документооборота при оформлении некоторых видов документов
14
  • Порядок направления работника в командировку.  
  • Оформление поощрения сотрудника 
  • Применение дисциплинарного взыскания. 

Практикум: Выполнение 3 практических заданий. Слушатели решают практические задачи по алгоритмам: приема на работу, применение дисциплинарного взыскания, исчисление продолжительности оплачиваемого отпуска и определение продолжительности отпуска по заданным категориям, получают практический опыт ведения кадрового учёта и заполнения личных документов сотрудников.

Общее количество практических заданий: 3

Модуль 3. Управление персоналом
07
Управление персоналом в структуре современного менеджмента
16
  • История развития управления персоналом в России.
  • Парадигмы управления персоналом.
  • Профессиональные роли менеджера по персоналу.
  • Этика в работе HR-менеджера.
  • Организационная структура и элементы организации
08
Концепции управления персоналом
16
  • Основные подходы к управлению персоналом.
  • Концепция «человеческого капитала».
  • Концепция «анализ человеческих ресурсов».
09
Стратегии, технологии и методы управления персоналом
14
  • Стратегическое управление персоналом: цели, принципы, объекты.  
  • Кадровая политика.  
  • Понятие и классификация технологий, формирование персонала, технологии оценки, технологии обучения, технологии мотивации.  
  • Методы управления персоналом.  

Практикум: Выполнение 3 практических заданий. Слушатели выполняют практические задания по формированию штатного расписания, несение изменений в данные сотрудников, определение правомерности требований сторон, исправлению ошибок в кадровых документах, получают практический опыт создания системы управления персоналом и её презентации.

Общее количество практических занятий: 3 занятия, 9 практических заданий.

Итоговая аттестация
6
Учебный план программы повышения квалификации «Специалист кадрового делопроизводства на современном предприятии»
Условные обозначения: ДЗ - дифференцированный зачет, З - зачет, СДО - система дистанционного обучения.
Срок обучения: 8 недель

№ п/п

Наименование модулей и тем

Общая трудоемкость, в акад. час.

Работа обучающегося в СДО, в акад. час.

Формы промежу-точной и итоговой аттестации (ДЗ, З)

Лекции

Практи-ческие занятия и тести-рование

Модуль I. Основы трудового законодательства РФ

1.

Основы трудового законодательства, начало трудовых отношений

14

6

8

З

2.

Основные моменты трудовых отношений

16

6

10

3.

Материальная составляющая трудовых отношений

16

6

10

Модуль II. Делопроизводство в кадровой службе

4.

Оформление трудовых отношений

16

6

10

З

5.

Основы кадрового сопровождения трудового процесса

16

6

10

6.

Правила документооборота при оформлении некоторых видов документов

14

6

8

Модуль III. Управление персоналом

7.

Управление персоналом в структуре современного менеджмента

16

6

10

З

8.

Концепции управления персоналом

16

6

10

9.

Стратегии, технологии и методы управления персоналом

14

6

8

Итоговая аттестация

6

Итоговое тестирование

ИТОГО

144

Документы
01
Удостоверение московского института с государственной лицензией
Выдаваемый документ: Удостоверение о повышении квалификации
  • Документ имеет юридическую силу в государственных и частных компаниях на территории иностранных государств** и России.
  • Сведения о документе вносятся в ФИС ФРДО в течение 60-и дней с даты выдачи документа. Инструкция
  • Удостоверение отправляем бесплатно «Почтой России» в течение 14-и рабочих дней после успешного завершения обучения.
**В соответствии с национальным законодательством иностранных государств, включая страны СНГ, с которыми у РФ также подписаны соглашения о взаимном признании документов об образовании.

Сведения о документах о квалификации (об удостоверениях о повышении квалификации, дипломах о профессиональной переподготовке) вносятся в Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации, документах об обучении (ФИС ФРДО) в течение 60-и дней с даты выдачи соответствующего документа.
Сведения о выданных свидетельствах о профессии рабочего или о должности служащего вносятся в течение 3 рабочих дней.

Ознакомиться с Инструкцией по проверке сведений в ФИС ФРДО

02
Квалификационный сертификат

Дополнительно Вы можете получить сертификат компетенций

C перечнем освоенных трудовых функций, соответствующих профессиональному стандарту. Предоставьте этот сертификат руководителю (работодателю), подтвердите соответствующие профессиональному стандарту компетенции! Сертификат может учитываться в процессе аттестации.

03
Сертификат за просмотр вебинаров
Дополнительно наши Слушатели могут получить сертификат за просмотр вебинаров
 
Документ выдается только Слушателям принявшим непосредственное участие в вебинарах, и просмотревшим их полностью. Выдача сертификата не зависит от типа выбранной Вами программы и уровня образования.
Лицензия на осуществление образовательной деятельности

Срок действия: бессрочная

Регистрационный номер лицензии: № Л035-01298-77/00180468

Дата предоставления лицензии: 30 декабря 2020 г.

Скачать выписку из реестра лицензий: Скачать

Самостоятельно проверить лицензию в реестре Рособрнадзора:  islod.obrnadzor.gov.ru/rlic

ОГРН: 1157700006683

ИНН организации: 7724318601

Отзывы о программе
Отзывы публикуются с согласия Слушателей, прошедших обучение. Сохранены оригинальные орфография и пунктуация.
Резникова Анна Александровна
Специалист отдела кадрового учета и делопроизводства
Качественная программа обучения! Интересные практические задания, удобный интерфейс сайта)
Северо-Курильск, Сахалинская область
25.08.2022
Кукушкина Кристина Андреевна
Онлайн учеба по своему хороша, есть лекции, вебинары. Хорошо, что есть практические задания, сразу можно понять для себя, где нужно заострить внимание.
Москва
20.06.2022
Гаибова Джежей Халимбековна
Курс был очень интересен! Преподаватели очень доступно и познавательно проводили вебинары. Спасибо всем огромное!
Москва
18.05.2022
Соболева Мария Станиславовна
Специалист 1 категории
Большое спасибо за возможность обучаться на вашем сайте. Проходя процесс обучения, я получила хорошую теоретическую базу и наработала практические навыки что позволило мне повысить категорию на работе. Мне очень понравился простой и лаконичный интерфейс сайта, а так же возможность полностью отслеживать все этапы обучения, следить не только за успеваемость, но и за сроками прохождения обучения. Большое спасибо преподавателям, которые отвечали на мои вопросы, а так же поддерживали меня в процессе обучения. Так же на всех этапах прохождения обучения от заключения договора и до выдачи диплома меня корректно вел сотрудник отдела по организации учебного процесса. Его работой я очень довольно. Спасибо еще раз за вашу работу.
Санкт-Петербург
25.03.2022
Воробьева Екатерина Андреевна
Прошла обучение 144ч. по программе «Специалист кадрового делопроизводства на современном предприятии». Очень довольна! Организация обучения отличная, все просто и понятно. Материала много, преподаватель всегда на связи. Отдельно хочу выделить онлайн вебинары и огромную базу электронной библиотеки. Это отличная возможность получать знания не только по своей специальности. Рекомендую всем!!!
Рыбинск, Ярославская область
19.01.2022
Льянова Светлана Умаровна
НИИДПО рекомендую всем желающим повысить свое профессиональное образование. Удобно и доступно организован дистанционный образовательный процесс. Актуальные вебинары и отзывчивые преподаватели и корректные, оперативные менеджеры. Финансовая доступность для любого уровня заработка. ВАЖНО В НАШЕ НЕПРОСТОЕ ВРЕМЯ- НИКАКОГО НАДУВАТЕЛЬСТВА И ПР. - ВСЕ ЧТО ОБЕЩАНО, ВСЕ ВЫПОЛНЕНО! Дальнейших успехов в вашем благородном деле.
Химки, Московская область
22.12.2021
Набиуллина Равия Раесовна
Спасибо большое за обучение. Все было очень понятно, доступно и организованно.
Москва
29.11.2021
Лобановская Екатерина Викторовна
Периодически прохожу всевозможные обучения как в дистанционном, так и в очном формате. Здесь очень понравилось, что есть возможность получить знания сверх программы и задать вопросы на живых вебинарах. Наличие прописанной программы помогло принять решение об обучении в пользу НИИДПО.
Москва
19.11.2021
Виноградова Анна Игоревна
Очень довольна обучением, все понятно, но тема сама по себе сложная, нужно разбираться и дальше. Планирую продолжать обучение у вас, спасибо!
Нижний Новгород, Нижегородская область
06.05.2021
Скворцова Анастасия Владимировна
Доступная и актуальная информация по теме программы. Понравилось, что не только теоретический материал, но и вебинары, которые рекомендованы к просмотру, нет необходимости самостоятельно изучать библиотеку и искать нужное. Очень объемное практическое занятие, которое дает возможность практического применения полученных знаний и быстрая обратная связь от преподавателя с акцентом на положительных сторонах работы и подробный разбор ошибок. Очень довольна качеством обучения.
Санкт-Петербург
05.04.2021
Сафронова Инна Юрьевна
Материал доступный, нужный, ничего лишнего. Спасибо огромное Елизавете Владимировне за грамотно подобранный материал и обратную связь.
Москва
01.03.2021
Куликова Юлия Фарруховна
В Вашем Институте достаточно широкий выбор профессий. Учебный процесс выстроен очень удобно и легко. Благодарю Вас за возможность получать знания онлайн. В следующий раз планирую обучаться у Вас. С уважением Юлия.
поселок Кысыл-Сыр, Саха (Якутия)
02.12.2020
Корогодова Ольга Николаевна
Обучалась второй раз. Спасибо! Очень довольна!
Москва
25.09.2020
Родионова Ирина Александровна
Все просто супер.
Москва
18.12.2019
Алсуфьева Наталья Вячеславовна
Обучение на данном курсе очень помогло. Прекрасная организация, отличная подборка материалов!
Москва
12.12.2019
Чуманова Ксения Вячеславовна
Психолог отделения кадровой и воспитательной работы
Программа обучения выстроена грамотно, в доступной форме. Отдельное спасибо преподавателям за интересные лекции и вебинары. Все очень четко, грамотно, а главное всегда можно обратиться за помощью, как в службу поддержки, так и к самим преподавателям, что очень удобно. Также отдельное спасибо за дополнительные бонусы предоставляемые институтом.
Петропавловск-Камчатский, Камчатский край
23.08.2019
Манукян Татевик Манвеловна
Филолог
Системой дистанционного обучением осталась довольна. Быстро разобрались с процессом обучения, обучаться удобно. Спасибо огромное...
Москва
19.08.2019
Потапова Ульяна Владимировна
Ведущий архивариус бюро технической документации
Хочу поблагодарить преподавателей и сотрудников СДО за предоставленный материал. Лекции изложены конкретно по темам. Темы, не вошедшие в лекционный курс, были отражены в практических заданиях. Таким образом, преподавательский состав смог охватить все интересующие меня вопросы. 
Казань, Татарстан
12.06.2019
Ажгибицева Ольга Леонидовна
Практические задания были очень интересными, разнообразными непохожими друг на друга. Каждая лекция содержала конкретный материал по изучаемой теме.
Москва
25.04.2019
Кобзарь Ирина Сергеевна
Бухгалтер
Спасибо, за обучение. Все очень конкретно, доступно и понятно. В ближайшее время, обучение не планирую, но если вдруг понадобиться, конечно же, обращусь к Вам!
Кыштым, Челябинская область
08.04.2019
Зиннатова Наталья Олеговна
Спасибо большое! Учиться было очень интересно. Как раз мне необходимо было углубиться в законодательство в трудовых отношениях. Буду применять на практике новые знания.
Москва
08.04.2019
Веденеева Софья Александровна
Мне очень понравилось здесь обучаться. Лекции содержат именно нужную информацию, в методичках все доступно к пониманию. Преподаватели отвечают на все вопросы, техническая поддержка всегда на связи, методическому кабинету большое спасибо. Отдельная благодарность за комментарии преподавателей к практическим работам, спасибо что обращали внимания на неточности в ответах.
Москва
03.04.2019
Одегова Екатерина Михайловна
Ведущий специалист по работе с кадрами
Интересные лекции. Все написано доступно и понятно. Спасибо.
Добрянка, Пермский край
22.10.2018
Сокол Яна Дмитриевна
Специалист по кадрам
Материал понятен и разложен по полочкам. Информация актуальна - никакой воды! Диплом и полученные знания пригодятся в работе. Спасибо!
Мончегорск, Мурманская область
08.10.2018
Добавить отзыв
Спасибо за ваш отзыв!
Ваше мнение очень важно для нас! :)
Требования к слушателям

Обратите внимание!

Для поступления достаточно прислать скан-копии или фотографии документов, а также осуществить удаленное заключение договора. Копии документов должны быть чёткими, разборчивыми, легко читаемыми.

Обучающимся от юридического лица необходимо отправить бумажные документы почтой до окончания обучения.

Граждане Российской Федерации предоставляют заявление о приёме на обучение и копии следующих документов:

  • Паспорта.
  • Страхового номера индивидуального лицевого счёта (СНИЛС).
  • Диплома о высшем или среднем профессиональном образовании*.
  • При поступлении на основе неоконченного образования – справки об обучении из организации высшего или среднего профессионального образования, в которой обучается студент.
  • Документа, подтверждающего факт изменения фамилии, имени или отчества (если необходимо).

Гражданам иностранных государств и лицам без гражданства следует уточнить список документов в Приёмной комиссии по телефону или через форму заявки на консультацию.

Подробнее о процессе поступления можно узнать здесь.

*программой дополнительного профессионального образования могут быть установлены дополнительные требования к категории обучающихся. Подробнее Вы можете узнать по телефону или через форму обратной связи.

Если у вас нет среднего профессионального или высшего образования, оставьте заявку. Мы предложим альтернативный вариант получения дистанционного образования по данной специальности в нашем партнерском колледже.

Беспроцентная рассрочка

Вы можете получить беспроцентную рассрочку на программы профессиональной переподготовки. Для получения дополнительной информации по рассрочке на определенную программу обратитесь к специалисту отдела по организации приема.

Верните 13% от стоимости обучения

Вы можете вернуть 13 % от стоимости обучения, являясь налогоплательщиком РФ в виде социального налогового вычета, обратившись в ФНС России по месту постоянной регистрации.

Запросить документы для получения налогового вычета необходимо в отделе по организации учебного процесса. Проверка документов после подачи в ФНС осуществляется в течение трёх месяцев. Если ответ положительный, то осуществляется возврат средств.

Обратите внимание, что декларация и заявление заполняются и подаются Слушателем самостоятельно.

(Нормативное обоснование получения налогового вычета регламентировано в статьях 78, 80, 83, 88, 219 Налогового кодекса РФ).

Скидки на обучение
Корпоративное обучение
  • -3% на обучение группой от 3 до 6 человек
  • -5% на обучение группой от 7 до 11 человек
  • -7% на обучение группой от 12 до 18 человек
  • -10% на обучение группой от 19 человек и более
Программа лояльности
  • -5% как обучающимся (обучившимся) в организациях-партнерах
  • -5% как поступающим на 2 или более программ параллельно*, кроме направления предметной подготовки учителей
Социальные скидки
  • -3% лауреатам и победителям конкурса «Учитель года» или «Воспитатель года»
  • -5% при повторном обучении
  • -5% многодетным родителям
  • -5% лицам подвергшимся радиации
  • -5% как матери-одиночке, вдове(вдовцу) с ребенком до 18 лет
  • -5% пенсионерам, малоимущим, военнослужащим в отставке и другим социально защищенным категориям граждан
  • -5% при поступлении на несколько программ одновременно или последовательно

*Оплата 2-ух программ до начала обучения. Также возможно предоставление индивидуального коэффициента снижения стоимости по заявлению поступающего. Коэффициенты снижения стоимости не суммируются друг с другом.

Все скидки регламентируются приказом о коэффициенте снижения стоимости.

Часто задаваемые вопросы
Вопросы об Институте
Вы государственное образовательное учреждение?

АНО «НИИДПО» – автономная некоммерческая организация, которая обладает теми же полномочиями, что государственные образовательные учреждения. Департамент образования города Москвы выдал АНО «НИИДПО» лицензию на осуществление образовательной деятельности. Проверить наличие разрешительной документации можно на сайте Рособрнадзора в разделе «Сводный реестр лицензий». Для этого достаточно ввести ИНН 7724318601.

Где я могу ознакомиться с документами на право ведения образовательной деятельности?

Электронные копии размещены на нашем сайте в свободном доступе (раздел «Лицензия и документы»). Помимо государственной лицензии на осуществление образовательной деятельности на веб-странице можно найти свидетельство о постановке на налоговый учёт и документ, подтверждающий регистрацию некоммерческой организации Министерством юстиции РФ.

Где можно прочитать отзывы об учебном центре?

Отзывы выпускников есть в соответствующем разделе нашего сайта («Наши выпускники» - «Отзывы»). Также вы можете ознакомиться с электронными копиями благодарственных писем от руководителей государственных и частных компаний. Для просмотра отзывов нужно кликнуть по одному из регионов на электронной карте.

Вопросы по реализуемым программам
Зачем следует повышать квалификацию?

Это позволяет в сжатые сроки освоить новые компетенции в рамках имеющейся профессии. Как правило, в таких программах рассматриваются конкретные технологии, методики работы и практические вопросы. В результате вы получите документ, подтверждающий повышение квалификационного уровня.

Какова длительность программ?

Продолжительность обучения регулируется Федеральным законом «Об образовании» N 273-ФЗ и составляет:

  • для повышения квалификации минимум 16 ч.
  • для профпереподготовки минимум 250 ч.
Вопросы по оплате
Предусмотрена ли оплата обучения по частям?

Да, есть беспроцентная рассрочка для курсов профпереподготовки. Возможность оплаты частями для конкретной программы, а также график внесения платежей можно уточнить у специалиста отдела по организации приема, заполнив электронную заявку или позвонив по контактному телефону.

Как оформить налоговый вычет?

Порядок оформления налогового вычета определяется Налоговым кодексом РФ (ст. 78, 80, 83, 88 и 219). Для возврата денежных средств нужно обратиться в ФНС РФ по месту регистрации. Размер социального налогового вычета для резидентов России составляет 13 % от стоимости обучения.

Список документов, необходимых для возврата денежных средств, нужно запросить в контакт-центре. Проверка данных, предоставленных в ФНС, производится в течение трёх месяцев. Заявление на вычет и налоговая декларация составляются соискателем самостоятельно.

Вопросы по поступлению
Какие документы требуются?

Паспорт гражданина России, номер СНИЛС и диплом о высшем или среднем профессиональном образовании, а также заявление установленного образца. Помимо этого, может потребоваться справка из образовательной организации (от обучающихся в колледжах и вузах) и документ, подтверждающий изменение фамилии, имени или отчества, если они не совпадают с ФИО в дипломе.

Приём граждан других государств возможен на основании заявления на русском языке. Нерезидент/иностранный гражданин может уточнить перечень документов для поступления у специалиста отдела по организации приема. Консультации по вопросам легализации иностранных документов об образовании можно получить у специалиста отдела по организации приема или работника ФГБУ Главэкспертцентр.

Когда можно начать обучение?

Конкретную дату начала образовательного процесса необходимо уточнять у сотрудников отдела по организации приема. Программы стартуют в течение всего года.

Можно ли поступить в АНО «НИИДПО» с незаконченным высшим образованием (например, если я учусь на четвёртом курсе вуза)?

Да, такая возможность предусмотрена действующим законодательством (ст. 76 закона N 273-ФЗ и письмо Минобрнауки России N 06-735 от 09.10.2013).

Могу ли я обучаться по программе, не соответствующей моей основной специальности?

При поступлении на большинство программ профпереподготовки уже есть имеющаяся профессия Слушателя не имеет значения. Но на некоторых программах предъявляются особые требования к образованию поступающих. Более подробную информацию можно получить у специалиста отдела по организации приема.

Вопросы по обучению
Мне потребуется какие-то специальное оборудование, приложения для обучения?

Только компьютер или смартфон, подключенный к интернету. Также понадобится офисный программный пакет. Слушатель курсов должен иметь базовые навыки компьютерной грамотности.
 

Могу ли я прекратить дистанционное* обучение?

Учебный процесс прекращается после подачи соответствующего заявления и расторжения договора с образовательным учреждением. Если вы уже начали процесс обучения, но не завершили его, может быть выдана справка из образовательного учреждения.
 

Как восстановиться после отчисления?

Для повторного поступления в Институт нужно обратиться в контакт-центр

Вопросы по выдаваемым документам
Какой документ я получу после завершения обучения?

Удостоверение о повышении квалификации, если продолжительность курса составила менее 250 ч.

Расскажите более подробно о выдаваемых документах.

Выпускникам программ дополнительного профессионального образования вручается диплом или удостоверение установленного организацией образца. Возможность выдачи образовательной организацией документов установленного образца регламентирована приказом Минобрнауки РФ №499 (от 01.07.2013).

В документе будет написано, что обучение было дистанционным*?

Нет, это не предусмотрено законом. Форма обучения (заочная с применением дистанционных образовательных технологий) прописывается только в вашем договоре с АНО «НИИДПО».

Сколько дней изготавливается документ?

Документ подготавливается в течение 14 рабочих дней. Обучающийся может получить документы по почте, срок доставки в течение 5-7 дней, в зависимости от удаленности вашего региона. Документы доставят в почтовое отделение по адресу, которое Вы указывали при поступлении.

Я должен явиться на защиту итоговой работы и за документом о квалификации?

Нет, итоговая аттестация выполняется в дистанционном* режиме. Документ о квалификации высылается по почте.

Выдаваемые документы о квалификации соответствуют закону?

Да, документы оформляются на бланках с защитой от подделок, заполняются на русском языке, в них ставится печать АНО «НИИДПО».

Согласно закону, дипломы о профпереподготовке могут быть оформлены в порядке, установленном образовательным учреждением (пункт 19 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по ДПП). Образцы квалификационных документов размещены на сайте нашей образовательной организации.

Смогу ли я предъявлять полученное удостоверение при устройстве на работу?

Да, выданное АНО «НИИДПО» удостоверение предоставляет вам право на ведение профессиональной деятельности в соответствии с квалификацией.

Заявка на обучение или консультацию
Внимание! Принимаются лица от 18 лет.
Стоимость программы:
14 227 ₽
10 539 ₽
ваша выгода
3 688 ₽ до 19.07.2024
Возможна оплата от юридического лица
Оставьте заявку, а в разговоре с менеджером уточните, как вы хотите оплатить обучение
Ваши бонусы при поступлении
Бессрочный доступ к материалам программы
Бессрочный доступ к материалам программы
Успешно завершите обучения и сохраните доступ к лекциям и пособиям навсегда
Записи 10000+ вебинаров
Записи 10000+ вебинаров
Участвуйте в онлайн-вебинарах и получайте электронные сертификаты или смотрите записи во время обучения и 90 дней после
Доступ к biblioclub.ru
Доступ к biblioclub.ru
Читайте книги для образования, бизнеса и досуга в университетской электронной библиотеке
Возможно вас заинтересуют программы
Специалист по кадровому делопроизводству
670 часов / 5 мес.
Квалификация: Специалист по кадровому делопроизводству
35175 руб
30587 руб
Менеджер по персоналу. Управление персоналом и подразделением организации
670 часов / 5 мес.
Квалификация: Менеджер по персоналу
33900 руб
28700 руб
Бизнес-тренер с дополнительной специализацией в области обучения персонала
730 часов / 5 мес.
Квалификация: Бизнес-тренер
Дополнительная квалификация: Специалист по обучению персонала
28750 руб
25000 руб
Воинский учет в организации
144 часа / 1.5 мес.
14850 руб
9900 руб
Практикум по расчету заработной платы
36 часов / 1 мес.
11955 руб
7970 руб
* Форма обучения – заочная. Образовательные программы реализуются с применением электронного обучения, дистанционных образовательных технологий.
Рассрочка 0% от надежных банков
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.
Специальные условия для корпоративных клиентов
  • Подбор программ под ваши цели и задачи
  • Адаптация содержания и названия квалификации
  • Скидки от 3% для группы от 3 человек
10 539 ₽
14 227 ₽
ваша выгода
3 688% до 19.07.2024
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.

Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки согласно политике.

Задать вопрос
Задайте нам Ваш вопрос, и наши специалисты проконсультируют Вас в ближайшее время.
Спасибо за заявку!
Мы свяжемся с вами в ближайшее время.